Poražavajuće: 24,7% mladih u BiH niti uči, niti radi

Dok se razvijene evropske zemlje poput Švedske, Holandije i Islanda ponose jednocifrenim procentom mladih koji niti rade, niti se obrazuju, poražavajući podaci Evrostata za 2023. godinu stavljaju Bosnu i Hercegovinu i zemlje Balkana na sam vrh ove neslavne ljestvice.

Bosna i Hercegovina 17.06.2025 | 16:41
Poražavajuće: 24,7% mladih u BiH niti uči, niti radi

Sa skoro četvrtinom svoje mlade populacije (od 15 do 34 godine) izvan sistema rada i obrazovanja, BiH se suočava sa demografskom i ekonomskom krizom koja prijeti da potkopa njenu budućnost.

Poražavajuća statistika

Najnoviji izvještaj Evrostata otkriva sumornu sliku za mlade na Balkanu. Bosna i Hercegovina, sa alarmantnih 24,7% mladih u NEET kategoriji (eng. Neither in Employment nor in Education or Training), zauzima drugo mjesto u Evropi, odmah iza Turske (27,2%). Situacija nije mnogo bolja ni u komšiluku. Rumunija (20,6%), Grčka (18,0%), Srbija (16,3%) i Bugarska (15,4%) takođe se nalaze u gornjem dijelu ljestvice, daleko iznad evropskog prosjeka.

Poređenja radi, zemlje poput Holandije (5,9%) ili Švedske (5,8%) imaju i do pet puta manji udio mladih koji su isključeni iz društvenih i ekonomskih tokova. Čak i Hrvatska, sa 12,7%, stoji značajno bolje od svojih istočnih susjeda, što signalizuje duboke strukturne probleme koji pogađaju zemlje izvan Evropske unije ili one koje su joj se kasnije pridružile.

Zašto je Balkan „crna rupa“ za mlade?

Visoke stope NEET populacije na Balkanu nisu slučajnost, već posljedica složenog spleta višedecenijskih problema. Tranzicija iz socijalističke u tržišnu privredu ostavila je duboke ožiljke, što je rezultiralo masovnim gubitkom radnih mjesta i industrijom niske produktivnosti.

Ključni problemi sa kojima se suočava Bosna i Hercegovina i regija uključuju:

- Neusklađenost obrazovnog sistema sa tržištem rada: Obrazovne institucije i dalje proizvode kadrove za koje ne postoji stvarna potražnja. S druge strane, nedostaje radnika u sektorima koji se razvijaju, poput IT sektora i modernih tehničkih zanimanja.

- Složena politička struktura i korupcija: U Bosni i Hercegovini, fragmentirana vlast na više nivoa i sveprisutna korupcija stvaraju nepovoljno poslovno okruženje koje odbija investitore i guši otvaranje novih radnih mjesta. Mladi često vjeruju da su političke veze važnije od stručnosti, što dovodi do apatije i nepovjerenja u institucije.

- Nedostatak prilika i „odliv mozgova“: Suočeni sa nedostatkom perspektive, mladi masovno napuštaju zemlju u potrazi za boljim životom. Ovaj „odliv mozgova“ dodatno osiromašuje privredu, ostavljajući je bez najvitalnijeg i najproduktivnijeg dijela stanovništva.

- Neefikasne politike i slabe institucije: Uprkos postojanju strategija za zapošljavanje mladih, njihovo sprovođenje je često sporo i neefikasno. Programi poput „Garancije za mlade“, uspješni u nekim zemljama EU, u BiH i Crnoj Gori još uvijek nisu u potpunosti zaživjeli.

Cijena neaktivnosti: Ekonomske i društvene posljedice

Visok procenat mladih izvan tržišta rada i obrazovanja predstavlja ogroman teret za ekonomiju. Gubici se ogledaju u smanjenoj potrošnji, manjim prihodima od poreza i doprinosa, te povećanim troškovima za socijalna davanja. Dugoročno, ovo vodi ka ekonomskoj stagnaciji, socijalnoj isključenosti i političkoj nestabilnosti.

Generacije mladih koje odrastaju bez radnih navika i prilike za usavršavanje postaju „izgubljene generacije“. To ne samo da utiče na njihovo mentalno zdravlje i dobrobit, već stvara i začarani krug siromaštva koji je teško prekinuti.

Put prema naprijed

Rješavanje ovog problema zahtijeva sveobuhvatan i koordinisan pristup. Neophodne su duboke reforme obrazovnog sistema kako bi se uskladio sa potrebama modernog tržišta. Ključno je i stvaranje povoljnijeg poslovnog okruženja kroz smanjenje birokratije, odlučnu borbu protiv korupcije i privlačenje stranih investicija.

Države Balkana, a posebno Bosna i Hercegovina, moraju uložiti značajne napore u sprovođenje aktivnih politika zapošljavanja, podsticanje preduzetništva među mladima i pružanje prilika za cjeloživotno učenje. Bez odlučne akcije, sumorna statistika sa početka ovog teksta ostaće surova realnost koja definiše budućnost cijele regije. Vrijeme ističe, a cijena neuspjeha je previsoka.

(Buka) Foto: BN

Komentari / 18

Ostavite komentar
Name

...

17.06.2025 17:00

Kakva je država i političari, nije čudo nikakvo.

ODGOVORITE
Name

Nostradamus

17.06.2025 19:49

Pa ta grupa koju spominjete u tekstu su buduce politicke vodje u BiH.

Name

Praseci

17.06.2025 17:00

Kljucni problem je ujedno i jedini problem, Milorad Dodik i njegova djeca.. kad se njih rijesimo mozemo mozda nastaviti dalje, u zavisnosti koliko su jos ukrali a da jos za to ne znamo?! Ne treba im dati da pobjegnu u smrt prije nego dozive sudjenje ili vjesanje.

ODGOVORITE
Name

Re Praseci

17.06.2025 18:23

Koja je to u tebe dijagnoza bolan. Za tebe nema ni lijeka ni pomoći , debilu jedan usrani.

Name

Z

17.06.2025 17:06

Sve živi neradnici i ležoseri. Bitno je kriviti vlast i državu, za svoj ne rad. Ko hoće da radi ima posla i dobro se zaradi. Ne treba mu Njemačka. Da !?

ODGOVORITE
Name

Re

17.06.2025 18:12

Vlast je sve unistila i pokrala.

Name

PD

17.06.2025 19:17

Vlast je kriva. Koliko mladih radi na crno, a niko nista ne preduzima. Prema tome da su dzabalebaroši, apsolutno netačno.

Name

Cc

17.06.2025 19:32

Da nekom ne treba Njemacka, ne bi toliko narod odlazio tamo. Ironija napises da ima posla ko hoce da radi, a smeta ti sto narod ide u Njemacku ra radi. Ne lupajte vise.

Name

Hvali Rusiju

17.06.2025 17:08

odseli se u Njemačku pa kritikuj te iste ljude koji su te primili. Duboko ukorjenjeno uvjerenje nelogićnosti i jednoumlja. Sistemski se nikada ništa neće rješiti, barem u republici Srpskoj, pište o fudbalu i bezveznim temama, za ozbiljne teme nismo još uvijek sazreli.

ODGOVORITE
Name

Ggg

17.06.2025 19:42

Statistika je skuo netacnih podataka vecina ovih mladih radi po ugovoru o radu,cak i u drzavnim institucijama,rade na crno,idu kao sezonci u hrvatsku,crnu goru,evropu,rade na svojim poljoprivrednim gazdinstvima,re podatke koje neko distavlja su netacni,mladi ljudi zele kijepo da zive a i rade svajakav posao,a oni koji su zavrsili fakultete,tesko dolaze do pisla ako nisu u politickim steankama,i mnogi idu u inistranstvo kad im ugine svaka nada da ovde dobiju posao.sve je do nas,valjda se neko konacno pobrine za ivu mladu generaciju da istanu ovde.

Name

disident

17.06.2025 17:15

A i ne žele ni jedno ni drugo! Realno!!

ODGOVORITE
Name

Mlađi referent

17.06.2025 17:42

Što da učim. Kupio na Prometeju u Banjaluci diplomu za 8000 KM i stranka me uposlila da nešto kobajagi raduckam.

ODGOVORITE
Name

Milovan

17.06.2025 18:56

Plus što trideset posto zaposlenih u državnim firmama, uglavnom ovi do 35-40 godina i sa "diplomama" ništa ne radi niti zna raditi. Ali idu redovno na sastanke stranke.

Name

Хм

17.06.2025 18:41

Али је зато фантастично што су им џепови пуни лове и то разних валутса

ODGOVORITE
Name

Još malo

17.06.2025 18:48

Sad će migrabti. Pa će to biti boazija za 20 godina

ODGOVORITE
Name

Nije ovo TAKO loše

17.06.2025 18:50

Iskreno mislio sam da je brojka tipa 50%...

ODGOVORITE
Name

Dubioza®

17.06.2025 19:31

U ovoj "državi" je davno poremećen sistem vrednosti. Ne ceni se trud, škola, znanje, ne ceni se ništa. Zapošljavaju se i napreduju ljudi sa kupljenim diplomama, bez znanja, stručnosti, napreduju oni koji su podobni, za znanje ko te pita... Pre 3 dana sam vadio krv u labaratoriji UKC-a, imam podliv od 10 cm. Da sam sam sebi izvadio, garantujem da ne bi niko ni primetio. I onda lopina i narkoman Đaja priča da ima najstručniji kadar u Evropi. More, zabij se, bre! E, sve nam je takvo, pa si ti narode glupi zapitaj kako dalje.

ODGOVORITE
Name

Konobar

17.06.2025 21:12

Pa jel to drzava kriva zato sto nece da uce i da rade,e svasta sam cuo ali ovo jos nisam.

ODGOVORITE